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高考失利，上什么大學(xué)最適合你（高考必讀）

   我們?yōu)槭裁匆洗髮W(xué)？　邊聽邊看

　　提高綜合素質(zhì)、學(xué)到真知識(shí)、找到一份好工作

　　可是！隨著大學(xué)連年擴(kuò)招，每一年都有數(shù)百萬的畢業(yè)生就業(yè)滯留，2013年就業(yè)率只達(dá)38%左右，另據(jù)統(tǒng)計(jì)，最近幾年大學(xué)畢業(yè)生平均起薪保持在每月2000元左右。

　　試問，這樣的大學(xué)你還敢上嗎？名牌大學(xué)、本科生就業(yè)形勢(shì)都這么嚴(yán)峻，低分學(xué)生又該選擇什么樣的大學(xué)，才能走上高薪職業(yè)，功成名就？

　　企業(yè)需要什么樣的人才？

　　他們需求的是具有創(chuàng)新思維、良好的心理素質(zhì)、實(shí)際動(dòng)手能力、語言表達(dá)能力、隨機(jī)應(yīng)變能力、獨(dú)立處事能力、與人合作能力、社交溝通能力、吃苦耐勞精神的復(fù)合型人才。

　　可普通大學(xué)的人才選拔機(jī)制主要是通過傳統(tǒng)的考試來選拔人才。這種方式，只能考出學(xué)生的數(shù)理能力，考出學(xué)生的記憶能力等。在大學(xué)期間也只是學(xué)習(xí)課本知識(shí)，甚至很多大學(xué)生不知道畢業(yè)后從事什么樣的工作，以及相關(guān)工作需要的技能和知識(shí)。

　　所以這樣一分析，就不難看出，大學(xué)和企業(yè)的人才供需出現(xiàn)了明顯的矛盾。要解決人才供需矛盾，我們不可能讓企業(yè)來適應(yīng)學(xué)校，而應(yīng)該是改革人才選拔和培養(yǎng)模式以適應(yīng)企業(yè)和社會(huì)的需求。

　　所以！社會(huì)更需要像我們這樣的大學(xué)

　　我們是吉林大學(xué)南嶺校區(qū)，也是全國最大的公辦自考本科學(xué)校。就讀我校的優(yōu)勢(shì)有：

　　1、低分也可上本科，國家絕對(duì)承認(rèn)學(xué)歷
　　只有獲得本科學(xué)歷，才會(huì)獲得更多就業(yè)機(jī)會(huì)，拿到高薪待遇，就算你不到本科線，也可來我校就讀全日制自考本科，本科證書電子注冊(cè)，學(xué)信網(wǎng)可查畢業(yè)信息。

　　知識(shí)擴(kuò)展：學(xué)信網(wǎng)全稱中國高等學(xué)生信息網(wǎng)，也是全國唯一一個(gè)查詢高等學(xué)歷真?zhèn)蔚木W(wǎng)站，只要在本網(wǎng)站可查到的畢業(yè)信息都為國家承認(rèn)的學(xué)歷。

　　2、開設(shè)社會(huì)緊需專業(yè)，學(xué)生根據(jù)興趣愛好，自由選擇大學(xué)專業(yè)；
　　學(xué)院根據(jù)市場(chǎng)需求辦教育，緊貼社會(huì)和學(xué)生發(fā)展的需要，開設(shè)當(dāng)前社會(huì)緊需專業(yè)，如我校的工程管理、工程造價(jià)、學(xué)前教育等都為當(dāng)前就業(yè)熱門專業(yè)（2013年招生專業(yè)）。學(xué)生入學(xué)后根據(jù)個(gè)人情況，可自由選擇我校任何自考本科專業(yè)，學(xué)其所愛、愛其所學(xué)。

　　3、注重知識(shí)的傳授與能力的雙重培養(yǎng)，提高學(xué)生動(dòng)手能力
　　我校所有專業(yè)全是名師授課，教授副教授占比65%之上，而國家重點(diǎn)本科院校教授占比不足30%，每年又高薪聘請(qǐng)具有專業(yè)技能及知識(shí)水平的成功人士到我校傳授工作經(jīng)驗(yàn)及技能，同時(shí)學(xué)生從大一開始，進(jìn)相關(guān)企業(yè)進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)，了解相關(guān)工作流程和內(nèi)容，經(jīng)過前三年的理論加實(shí)踐學(xué)習(xí)，第四年直接就業(yè)，入學(xué)簽訂就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)100%推薦到知名企業(yè)工作。